נעים להכיר :)

 

אחרי קריירה מוצלחת כמנהלת משאבי אנוש בחברת "זרעים גדרה", אחת מחברות ההייטק החקלאיות והמשגשגות במשק הישראלי, התמזל מזלי לעבוד תחת מנהלים מדהימים אשר קידמו אותי ואפשרו לי להקים את מחלקת משאבי אנוש בארגון ולכהן כאישה הראשונה בהנהלת החברה.

 

לאחר 16 שנות עבודה פתחתי דף חדש ובמקביל ללימודי מסלול להכשרת מנחי קבוצות הורים ומשפחה וקורסים רבים נוספים בתחום, עבדתי כמנהלת ספריה אזורית ביישובי גדרות. הבנתי כי ארגונים ומשפחות מתנהלות בדפוסים די דומים, הרי מדובר בסופו של דבר באנשים ובתקשורת בין אישית.

 

הרבה מאד מהכלים שאני מנחה בהם את ההורים המגיעים אלי להדרכה הינם כלים ניהוליים בהגדרתם, הרי קודם כל הורות היא מנהיגות.

במקביל לחזון של חברה עסקית, חשוב שלהורים יהיה גם חזון הורי מוצק, מצפן אשר מתווה להם את הדרך החינוכית בהתאם לערכי הליבה ולשאיפותיהם. חברה מצליחה קובעת את משימותיה באופן ברור, שניתנות להשגה, לטווחי זמן מוגדרים, מטרות מדידות וברות השגה .

 

מחקרים מראים כי ההצלחה הארגונית מושתתת על השקעת משאבים בהון האנושי, בתקשורת החיובית בין מנהלים ועובדים אשר יוצרים אווירה ארגונית המעודדת יצירתיות, פתיחות, עבודת צוות ולמידה מתמדת. כמנהלים, התייחסנו לכישלונות כהזדמנות ללמידה ולצמיחה. השתדלנו לעצב ולהגדיר תפקידים בהתאם לצרכים של הארגון ובהתאם ליכולות ולחוזקות של העובדים. מאד השתדלנו "להצמיח" עובדים בתוך הארגון ובכך הבטחנו אופק ניהולי.

כך אני מנחה את ההורים, כהורים עליהם להוות דוגמא אישית לילדים. אני מעודדת את ההורים לעבוד כזוג מגובש ולפתור קונפליקטים בצורה מיטבית , לפתח תקשורת חיובית, זוגית המאפשרת אווירה של כבוד ואמון, מעודדת פתיחות, התפתחות אישית, בטחון עצמי. אווירה חיובית מאפשרת לבני הזוג ולילדים לא לחשוש מאי הסכמות, מכישלונות. הורים לומדים לשדר אמפתיה, חמלה עצמית ולילדיהם, עידוד, כבוד ואהבה בין הורים וילדים לאורך כל חיי המשפחה. תובנות אלו מאירות את דרכי כל יום מחדש.

 

בעשור האחרון ליוויתי כ-250 משפחות דרך פרויקטים שונים ב"מרכז להורות משמעותית" באשדוד ובקליניקה הפרטית שלי במושב שדמה.

בכל מפגש עם משפחה חדשה אני מחפשת את החוזקות הקיימות אצל כל הורה. מלמדת את הכלים הנחוצים לסגנון האישיות שלו, של בת/ן זוגו ושל משפחתו, כך שיוכל לתפקד בביטחון מול האתגרים המשפחתיים בהם הם מתמודדים. ביחד בוחנים את האווירה המשפחתית, את סגנונות התקשורת של כל אחד ואחד מבני הבית ומתאימים את האסטרטגיות הנכונות בהתאם לגילם ויכולתם במטרה ליצור שייכות, חוסן ובטחון אישי (עצמי).

 

לרוב, הורים אשר פונים אלי נמצאים בצמתים או במעברים מאתגרים בחייהם. החל מהגיל הרך עם סוגיות של היעדר הרגלי שינה טובים, תהליכי גמילה אשר מסתבכים, ובהמשך קושי בהצבת גבולות, סמכות הורית, דינמיקה בין אחים וליקויי תקשורת בין ההורים. כמו כן הורים יחידניים, משפחות בתהליכי גירושים ובניית פרק ב', רה -לוקיישן ועד סבים וסבתות פעילים אשר זקוקים לכלים מעשיים, הקשבה והנחייה , כולם מקבלים ממני את המענה המתאים לכל מקרה ומקרה.

 

 

בואו נדבר

052-322-0673